2月28日上午，交科公司黨委一屆三十八次（擴大）會暨黨風廉政建設工作會順利召開。

會議傳達學習了習近平總書記重要文章《健全全面從嚴治黨體系》和甘肅建投黨委一屆五次全體(擴大)會議精神；審議通過了交科公司2025年黨委工作報告、紀委工作報告、安全生產責任制工作報告，安排部署了下階段工作；書面審議了新聞宣傳思想文化、意識形態、組織人事、工會、團委、信訪維穩、統戰工作報告，通報了2024年度黨費和黨組織工作經費管理使用情況。

2024年，在集團公司黨委正確領導下，交科公司黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，聚焦“高質量黨建引領國有企業高質量發展”目標，充分發揮了“管大局、把方向、保落實”的領導作用，團結帶領廣大干部職工全力以赴強經營、穩增長、抓清欠、強管理、防風險，各項重點任務有序推進，全年生產經營保持平穩發展，為助推公司深化改革和做強做優國有企業提供了堅強保證。

聚焦政治建設“把方向”，扎實開展學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神、黨紀學習教育、安全生產教育等，縱深推進“三抓三促”行動，學習成效不斷轉化，黨的思想引領更加有力。

聚焦主責主業“穩推進”，堅持黨的全面領導，多元化經營向省外邁進、資質升級實現突破、重點項目建設成效顯著、各項改革任務穩步推進，合規管理助力提質增效。

聚焦清欠清收“化風險”，扎實開展清欠攻堅專項行動，健全清欠工作獎懲機制，加大清欠工作考核力度，領導班子成員帶班劃片抓好責任落實，重點項目清收實現預期目標。

聚焦融入中心“添動力”，深入開展“一月一支部”“黨建聯建”“黨員示范崗”“先進示范崗（區）”“三優項目”等品牌創建活動，黨建融合深度持續拓展。

聚焦黨管人才“提能力”，完善人才培育機制，提升業務技能，更多優秀成果和個人在“優路杯”BIM競賽、西部陸海新通道建設全國引領性勞動和技能競賽等國家級賽事中嶄露頭角，頻頻邁向更高領獎臺，人才活力充分迸發。

聚焦正風肅紀“強震懾”，以經常性監督和專項監督相結合，堅持融入中心、緊盯難點問題、強化督查督辦、注重監督實效，黨風廉政建設更加深入，良好發展生態持續鞏固。

聚焦和諧共建“促發展”，“學習型”“融合型”“掌上型”工會建設更加有力，多崗位的勞動和技能競賽為職工搭建成長舞臺，3名職工代表甘肅省參加國家級技能競賽斬獲佳績，“青工委”引領青年職工發揮“生力軍”作用更加有為，黨建帶工建團建煥發新活力。

2025年黨建工作安排

• 把方向，管大局，充分發揮組織領導作用

• 強監督，重懲防，全力防范化解重大風險

• 抓重點，解難點，穩步推進企業破圍發展

• 重實干、強素質，夯實干事創業中堅力量

• 抓基層，打基礎，持續提升基層黨建質效

• 暖人心，促和諧，廣泛凝聚實干奮斗合力

2025年紀委工作安排

• 加強政治監督，狠抓責任落實

• 做實監督職責，增強監督實效

• 堅決糾治“四風”，加強作風建設

• 嚴格執紀問責，強化教育引導

• 強化隊伍建設，提升業務水平

會議要求，2025年是“十四五”發展規劃的收官之年，是甘肅建投“再創業、再出發”之年，也是交科公司做優強化“建筑+市政”業務板塊的關鍵一年，全司上下要盯緊全年目標任務，堅持目標導向、問題導向、結果導向，以更大的決心、更嚴的舉措、更實的行動，努力提升工作水平，確保各項工作落實落地。一是提高政治站位，全面加強黨的建設。要深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，持續用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐。要按照集團公司黨委安排部署，以強化黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設為抓手，統籌推進各項工作。要找準黨建工作與生產經營中心工作的切入點，促進黨建和業務工作相互融入、互促提升。要樹立大抓基層鮮明導向，加強基層黨組織標準化、規范化建設，提高黨組織凝聚力和戰斗力。二是堅持黨管干部原則，強化人才隊伍建設。要注重人才“引、培、管、用”，完善干部選拔任用管理辦法，優化考核評價機制，構建保護干部擔當作為的容錯機制。要加強日常監督管理，緊盯關鍵崗位和關鍵環節，運用好監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸。三是堅持干字當頭，以有力舉措抓工作落實。要統一思想促落實，匯聚強大合力，以更加飽滿的精氣神和行動力繼續擔當作為。要轉變作風保落實，充分發揮領導干部、黨員和各類先進模范帶頭作用，以實際行動引領作風轉變，推動工作提質增效。要強化考核監督抓落實，加強獎懲考核兌現和考核結果運用，形成“以考核促落實、以監督保落實”的良好氛圍。